По сообщению Automotive News, корпорация Toyota Motors Corp отменила введенные в период кризиса (в целях экономии фонда заработной платы) ограничения на объем сверхурочных работ.

Теперь за дополнительные часы труда 60000 работников смогут получать прибавку к окладу.

Это знак того, что мировая автомобильная промышленность постепенно выздоравливает.

В декабре 2008 года сверхурочные часы были сокращены до 10 часов в месяц на одного сотрудника.

В июне 2009 года сверхурочная работа была прекращена полностью

За этот период в Toyota качество подготовки новых сотрудников намного ухудшилось. Поскольку дополнительное время наставнику не оплачивалось, он предпочитал исполнять работу сам.